[自治區(qū)人才中心]廣西壯族自治區(qū)人才服務(wù)中心關(guān)于開展2020下半年工程系列中初級專業(yè)技術(shù)資格評審工作的通知

[自治區(qū)人才中心]廣西壯族自治區(qū)人才服務(wù)中心關(guān)于開展2020下半年工程系列中初級專業(yè)技術(shù)資格評審工作的通知

各位專業(yè)技術(shù)人員：

  根據(jù)《職稱評審管理暫行規(guī)定》（人社部第40號令）、《人力資源社會保障部、工業(yè)和信息化部關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》(人社部發(fā)〔2019〕16號)、《廣西壯族自治區(qū)職稱推薦評審認(rèn)定辦法（試行）》（桂人社發(fā)〔2017〕35號）、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于在部分職業(yè)領(lǐng)域建立職稱與專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格對應(yīng)關(guān)系的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕5號）和《廣西壯族自治區(qū)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好2020年度全區(qū)職稱評審工作的通知》（桂職辦〔2020〕30號）等文件精神，現(xiàn)就做好我辦2020下半年度工程系列中初級專業(yè)技術(shù)資格評審工作的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

  一、申報(bào)范圍、對象和條件

  （一）申報(bào)范圍、對象

  符合廣西工程系列中初級專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)條件的以下在職人員均可按規(guī)定申報(bào)：

  1.在南寧市注冊的具有獨(dú)立法人資格的非公有制單位和社會團(tuán)體中從事工程專業(yè)技術(shù)工作的專業(yè)技術(shù)人員。

  2.人事檔案托管在廣西人才服務(wù)中心，在非公有制單位和社會團(tuán)體中從事工程專業(yè)技術(shù)工作的專業(yè)技術(shù)人員。

  3.人事檔案托管在廣西人才服務(wù)中心，從事工程專業(yè)技術(shù)工作的國有企事業(yè)單位聘用人員。

  4.按照國家和自治區(qū)深化職稱制度改革的有關(guān)規(guī)定，公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位人員）不得參加專業(yè)技術(shù)人員職稱評審。因機(jī)構(gòu)改革退出參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，其專業(yè)技術(shù)人員在國家或自治區(qū)規(guī)定的過渡期內(nèi)可以參加職稱評審。

  5.除符合相關(guān)文件規(guī)定并按照審批程序辦理了延長退休年齡手續(xù)者以外，申報(bào)職稱時已辦理退休手續(xù)或已達(dá)到規(guī)定退休年齡的人員不得申報(bào)；取得職稱時已辦理退休手續(xù)或已達(dá)到退休年齡的，所取得職稱不作為崗位聘任的依據(jù)。

  （二）無職稱申報(bào)及破格申報(bào)

  1.無職稱申報(bào)應(yīng)符合自治區(qū)無職稱申報(bào)有關(guān)規(guī)定的條件和范圍。應(yīng)按照《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)職稱推薦評審認(rèn)定辦法（試行)〉的通知》(桂人社發(fā)﹝2017﹞35號）號文和《關(guān)于規(guī)范無職稱申報(bào)評審管理有關(guān)問題的通知》(桂職辦﹝2014﹞64號）號文規(guī)定的資歷年限和要求進(jìn)行無職稱申報(bào)中初級職稱。

  2.破格申報(bào)應(yīng)符合工程系列破格條件要求。破格申報(bào)為放寬學(xué)歷或資歷條件，不等同于無職稱申報(bào)或越級申報(bào)。

  3.無職稱申報(bào)或破格申報(bào)，須提供達(dá)到無職稱申報(bào)或破格申報(bào)相關(guān)條件的證明材料，經(jīng)我辦審核同意后方可申報(bào)評審。

  （三）申報(bào)條件。根據(jù)《職稱評審管理暫行規(guī)定》（人社部第40號令）、《人力資源社會保障部、工業(yè)和信息化部關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》（人社部發(fā)〔2019〕16號）和自治區(qū)有關(guān)文件精神，現(xiàn)將廣西工程各行業(yè)或?qū)I(yè)評審條件中的學(xué)歷、資歷條件通知如下：

  1.正常晉升

  （1）中級

  ①具備博士學(xué)位；或具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位，取得初級職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年;或具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位、技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，或具備大學(xué)?？茖W(xué)歷、技工院校高級工班畢業(yè)，取得初級職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年。滿足以上學(xué)歷之一，獲得技師職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后從從事技術(shù)技能工作滿3年。

  ②國家機(jī)關(guān)流動到企事業(yè)單位人員，按以下學(xué)歷、資歷要求申報(bào)：

  獲得碩士學(xué)位，從事專業(yè)技術(shù)工作3年以上；大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作6年以上；大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作8年以上；中專畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作10年以上。

  （2）助理級

  具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位；或具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位、技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，在工程技術(shù)崗位見習(xí)1年期滿，經(jīng)考察合格；或具備大學(xué)?？茖W(xué)歷、技工院校高級工班畢業(yè)，取得技術(shù)員職稱后，從事專業(yè)技術(shù)工作滿2年；或具備中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷、技工院校中級工班畢業(yè)，取得技術(shù)員職稱后，從事技術(shù)工作滿4年。滿足以上學(xué)歷之一，獲得高級工職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后從事技術(shù)技能工作滿2年。

  （3）員級

  具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位、技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)；或具備大學(xué)專科畢業(yè)學(xué)歷、技工院校高級工班畢業(yè)、中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷、技工院校中級工班畢業(yè)，在工程技術(shù)崗位上見習(xí)1年期滿，經(jīng)考察合格。

  2.破格條件

  （1）在企業(yè)或縣級以下事業(yè)單位工作，從事專業(yè)技術(shù)工作滿15年，可破學(xué)歷或資歷申報(bào)中級職稱。

  （2）獲得工程類專業(yè)學(xué)位研究生，可以提前一年申報(bào)。

  3.無職稱申報(bào)中初級職稱條件

  （1）中級

  獲得碩士學(xué)位，從事專業(yè)技術(shù)工作3年以上；獲得大學(xué)本科學(xué)歷，從事專業(yè)技術(shù)工作7年以上；獲得大專學(xué)歷，從事專業(yè)技術(shù)工作9年以上；獲得中專學(xué)歷，從事專業(yè)技術(shù)工作11年以上。

  （2）初級

  獲得本科學(xué)歷，從事專業(yè)技術(shù)工作1年以上； 獲得大專學(xué)歷，從事專業(yè)技術(shù)工作3年以上；獲得中專學(xué)歷，從事專業(yè)技術(shù)工作7年以上。

  4.工程技術(shù)人才取得的工程領(lǐng)域職業(yè)資格，可對應(yīng)相應(yīng)

層級的職稱，并可作為申報(bào)高一職稱的條件。職業(yè)資格分級設(shè)置的，其初級（二級）、中級（一級）、高級分別對應(yīng)職稱的初級、中級、高級，未分級設(shè)置的一般對應(yīng)中級職稱，國家另有規(guī)定的除外。

  二、申報(bào)途徑和材料要求

  (一)申報(bào)途徑

  1.申報(bào)人的身份性質(zhì)應(yīng)根據(jù)其申報(bào)時人事勞動關(guān)系所在工作單位確定。廣西各企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)通過其人事勞動關(guān)系所在單位申報(bào)。

  2.中直駐桂單位或外省駐桂企業(yè)分支機(jī)構(gòu)（分公司、辦事處等）的專業(yè)技術(shù)人員，應(yīng)根據(jù)本單位（系統(tǒng)）統(tǒng)一渠道申報(bào)職稱，同一年度不得多種渠道申報(bào)。如選擇申報(bào)工程系列廣西壯族自治區(qū)人才服務(wù)中心中初級評委會的，由該單位所屬的中直單位組織人事部門或外省駐桂企業(yè)總公司（總部、集團(tuán)公司）人力資源管理部門就駐桂單位申報(bào)渠道問題出具書面意見，并報(bào)我辦備案后方可申報(bào)。

  3.除銀行、保險(xiǎn)公司等法律法規(guī)明確規(guī)定具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任能力的分支機(jī)構(gòu)外，申報(bào)人不得選擇不具有獨(dú)立法人資格的分支機(jī)構(gòu)作為申報(bào)單位參評。

  4.專業(yè)技術(shù)人員不得在同一年度申報(bào)評審兩個以上同級別職稱。同一年度申報(bào)兩個以上同級別職稱的，該年度所有評審結(jié)果無效。

  （二）申報(bào)材料要求

  1.個人信息。申報(bào)人按系統(tǒng)規(guī)定模塊如實(shí)填寫上傳材料，并對個人材料的真實(shí)性、完整性作出承諾，簽署承諾書。因申報(bào)人上傳材料出現(xiàn)漏報(bào)、錯報(bào)或未在指定位置填報(bào)導(dǎo)致的后果，由申報(bào)人承擔(dān)。上傳的個人相片須為本人近期2寸免冠正面彩色證件照，因二寸證件照將用于電子證書制作，一旦確認(rèn)無法修改，為不影響證書制作效果，請上傳高清、正規(guī)的近期二寸免冠彩照（證件照），不可使用生活照、半身照、自拍照、畢業(yè)證書照、二次照片掃描件等，如不按要求上傳相片而影響到電子證書的生成，由申報(bào)人承擔(dān)后果。申報(bào)人在個人申報(bào)系統(tǒng)中務(wù)必填寫準(zhǔn)確無誤的手機(jī)號碼。

  2.學(xué)歷證書材料。國有企事業(yè)單位參評人員學(xué)歷真實(shí)性由單位負(fù)責(zé)核實(shí)。民營企業(yè)、社會組織及自由職業(yè)參評人員，教育部學(xué)信網(wǎng)能夠查詢到學(xué)歷的不再提供學(xué)歷證書相關(guān)材料，由申請人所在或推薦單位根據(jù)學(xué)歷證書編號等信息在學(xué)信網(wǎng)上予以核實(shí);教育部學(xué)信網(wǎng)不能夠查詢到學(xué)歷的需提供學(xué)歷證書、查檔材料或?qū)W歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷認(rèn)證等相關(guān)材料。

  學(xué)歷核查渠道:①普通高等教育學(xué)歷：學(xué)信網(wǎng)(www.chsi.com.cn)；②中專學(xué)歷：廣西大學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心(南寧市高新區(qū)總部路3號大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地4樓)，電話：3839583；③技校學(xué)歷:廣西技工學(xué)校招生辦公室(星湖路北二里2-1號),電話:5858788；④境外學(xué)歷學(xué)位:廣西教師培訓(xùn)中心(竹溪大道69號121號室)。⑤中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)：http://www.cdgdc.edu.cn/

  3.下一級職稱證書材料。下一級職稱證書通過在線審驗(yàn)?zāi)軌驅(qū)崿F(xiàn)查詢共享的，或其下一級職稱證書屬所申報(bào)評委會所在系列（行業(yè)、單位）頒發(fā)的，均不需要提供職稱證書材料，僅需提供職稱證書編號等查詢基本信息。如不符合上述情況，則應(yīng)提供職稱證書材料。

  在廣西區(qū)外或行業(yè)系統(tǒng)內(nèi)取得的職稱證書，應(yīng)按自治區(qū)職改辦專業(yè)技術(shù)資格推薦評審認(rèn)定有關(guān)規(guī)定先辦理重新確認(rèn)。

  4.繼續(xù)教育材料。申報(bào)人員遞交申報(bào)材料前應(yīng)完成廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳規(guī)定的2020年公需科目學(xué)習(xí)任務(wù)，詳情請登陸廣西人才市場職稱網(wǎng)查看（https://www.gxrczc.com/news/2829/）。由自治區(qū)人力資源和社會保障廳規(guī)定的公需科目申報(bào)時無需提供紙質(zhì)證明，在職稱申報(bào)系統(tǒng)“繼續(xù)教育”欄目右上角點(diǎn)擊“數(shù)據(jù)獲取”，即可自動生成考試合格證明信息。

  5.輔助材料。以下情形應(yīng)提交相應(yīng)輔助材料：

  申報(bào)人身份證號碼應(yīng)正確填寫，因申報(bào)人填寫錯誤導(dǎo)致共享數(shù)據(jù)及關(guān)聯(lián)材料無法查詢或印證的，由申報(bào)人自行承擔(dān)相應(yīng)后果。對使用曾用名、身份證號碼非正常升位（變動），關(guān)聯(lián)的證明材料的（如學(xué)歷、職稱證書等）與填寫的身份證號不一致，應(yīng)在申報(bào)材料中提供戶籍管理部門關(guān)于兩個姓名、身份證號碼屬于同一人的證明材料。

  （三）實(shí)行職稱申報(bào)材料“清單制”?！豆こ滔盗袕V西壯族自治區(qū)人才服務(wù)中心中初級職稱量化等硬性條件申報(bào)材料清單》（詳見附件3）。

  （四）論文著作要求

  1.申報(bào)人提交的論文著作應(yīng)為原件，符合《關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)工程系列高、中、初級專業(yè)技術(shù)資格評審條件（試行）的通知》（桂職辦〔2017〕32號）要求，且必須是任現(xiàn)職以來所發(fā)表（如：初級申報(bào)中級，必須是取得初級職稱以后），任現(xiàn)職期間為完成學(xué)歷教育如取得本科、碩士等學(xué)歷或?qū)W位而發(fā)表的論文或著作、期刊校對文章清樣、電子版或錄用證明等均無效。

  2.著作可以只上傳封面、目錄、內(nèi)容提要及本人完成的主要章節(jié)等，在期刊發(fā)表的論文（掃描上傳到指定位置）必須同時附上該期刊封面、目錄、內(nèi)容頁全文。

  （五）專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷要求

  從參加工作時填起，包括在不同時期從事的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷及所擔(dān)任的職務(wù)或職稱。

  （六）業(yè)績成果要求

  業(yè)績成果必須是申報(bào)人任現(xiàn)職以來從事專業(yè)技術(shù)工作所取得的，內(nèi)容主要包括項(xiàng)目、課題的名稱和工作內(nèi)容、本人所起作用、完成情況或效果（效益）、獲獎及專利情況等。填寫的每項(xiàng)業(yè)績成果原則上需要提供佐證資料。

  （七）落實(shí)有關(guān)文件要求

  1.建立決策咨詢類信息激勵機(jī)制。申報(bào)各系列職稱時，個人撰寫的決策咨詢類信息，單篇獲黨中央、國務(wù)院信息刊物采用的視為國家權(quán)威期刊報(bào)刊1篇，其中獲黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國家權(quán)威期刊報(bào)刊2篇；獲黨中央、國務(wù)院信息刊物綜合采用的視為國家權(quán)威期刊報(bào)刊0.5篇，其中獲黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國家權(quán)威期刊報(bào)刊1篇。個人撰寫的決策咨詢類信息，單篇獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物采用的視為核心期刊1篇，其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊2篇，獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊1.5篇；獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物綜合采用的視為公開發(fā)表論文1篇，其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊1篇，獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊0.5篇。同一篇決策咨詢類信息被不同類別信息刊物采用，以及信息采用后獲得領(lǐng)導(dǎo)同志批示的，按最高標(biāo)準(zhǔn)計(jì)，不累計(jì)。以上規(guī)定的決策咨詢類信息不含部門信息刊物或?qū)ｍ?xiàng)工作信息。

  2.實(shí)施關(guān)心關(guān)愛新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱激勵政策。參加疫情防控的一線專業(yè)技術(shù)人員在職稱評聘中不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制,優(yōu)先申報(bào)、優(yōu)先參評、優(yōu)先聘任。疫情防控中的臨床救治情況、病案病例、診療方案、關(guān)鍵核心技術(shù)研發(fā)成果、流行病學(xué)報(bào)告、病理報(bào)告、藥物疫苗研發(fā)情況、試劑監(jiān)測設(shè)備產(chǎn)品研發(fā)應(yīng)用情況、專業(yè)工作總結(jié)、心理治療和疏導(dǎo)案例等，均可作為晉升高一級職稱重要業(yè)績成果?？商崆?年申報(bào)高一級職稱或參加專業(yè)技術(shù)資格考試，參加疫情防控經(jīng)歷可視同為一年基層工作經(jīng)歷、視為滿足2020年繼續(xù)教育學(xué)時。在申報(bào)晉升同系列高一級職稱時，論文不作硬性要求，可免予衛(wèi)生系列高級職稱專業(yè)能力考試。獲得?。ú浚┘壱陨媳碚锚剟畹?可開辟綠色通道,直接申報(bào)參加高一級職稱評審或考試。

  新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員是指：在新冠肺炎疫情防控一線工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，以及參加新型檢測試劑、抗體藥物、疫苗、診療方案、病毒病源學(xué)和流行病學(xué)研究等疫情防控科研攻關(guān)一線人員等疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員等，具體范圍由行業(yè)主管部門按照國家和自治區(qū)有關(guān)文件精神，結(jié)合本行業(yè)實(shí)際研究確定。

  其他行業(yè)參與疫情防控相關(guān)工作的專業(yè)技術(shù)人員，可優(yōu)先申報(bào)、優(yōu)先參評，同等條件下予以傾斜。

  三、審核推薦要求

  （一）單位審核推薦

  1.申報(bào)人所在單位人事部門應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行申報(bào)審核，明確審核責(zé)任人，簽署承諾書，明確審核責(zé)任。

  2.各單位應(yīng)對申報(bào)人的學(xué)歷、資歷、專業(yè)技術(shù)經(jīng)歷、業(yè)績成果、論文著作等材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，審核原件、核實(shí)真實(shí)性后在申報(bào)系統(tǒng)據(jù)實(shí)填寫審核結(jié)果。屬于檔案托管的，所在單位和檔案管理部門應(yīng)根據(jù)各自所掌握申報(bào)材料情況，分別對上述材料的真實(shí)性進(jìn)行審核把關(guān)，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  3.各單位應(yīng)對所有申報(bào)人員的申報(bào)情況、申報(bào)材料進(jìn)行公示。公示材料包括：評審表、學(xué)歷證書、現(xiàn)有職稱證書、業(yè)績成果獲獎證書及著作、論文等材料；公示完成后，如果申報(bào)人申報(bào)情況及申報(bào)材料發(fā)生變更的，各單位應(yīng)對變更情況進(jìn)行補(bǔ)充公示。公示和補(bǔ)充公示時間不得少于5個工作日。

  4.各單位應(yīng)按規(guī)定組織審議并出具單位推薦意見。推薦意見應(yīng)對申報(bào)人在“思想品德、工作成績、專業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度”等方面給予評價(jià)。各單位（部門）的審議推薦小組，一般由行政領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)人員5人或7人組成，專業(yè)技術(shù)人員不得少于小組人數(shù)的三分之二，參加審議推薦小組的專業(yè)技術(shù)人員，原則上應(yīng)具有相應(yīng)及以上級別的專業(yè)技術(shù)資格。  

  （二）職改部門審核審查

  1.各級職改部門負(fù)責(zé)審核申報(bào)單位和主管部門履職情況，重點(diǎn)審核推薦程序、材料完整性和規(guī)范性、推薦對象基本條件等，嚴(yán)禁將程序不規(guī)范、材料不完整、推薦對象基本條件不符合等報(bào)送評委會評審。各級職改部門要加強(qiáng)對無職稱和破格申報(bào)的從嚴(yán)審核，無職稱申報(bào)要重點(diǎn)審核從事專業(yè)技術(shù)工作時間；破格申報(bào)為放寬學(xué)歷或資歷條件，不等同于無職稱申報(bào)或越級申報(bào)。

  2.各級評委會所在職改辦應(yīng)通過社保數(shù)據(jù)共享核驗(yàn)或向社保部門核實(shí)等方式，核驗(yàn)民營企業(yè)、社會組織及自由職業(yè)等申報(bào)人員的身份及工作經(jīng)歷。申報(bào)人工作經(jīng)歷應(yīng)與社保繳費(fèi)記錄一致，民營企業(yè)和社會組織申報(bào)人員應(yīng)有在申報(bào)單位連續(xù)6個月以上（不含申報(bào)當(dāng)月）個人社保繳費(fèi)記錄，自由職業(yè)申報(bào)人員近6個月（不含申報(bào)當(dāng)月）應(yīng)不以任何單位名義繳納過社保。審查中發(fā)現(xiàn)申報(bào)人填寫工作經(jīng)歷與社保繳費(fèi)記錄不符，經(jīng)核實(shí)為填報(bào)虛假信息或提供虛假材料的，各級評委會不予接收材料，并按有關(guān)規(guī)定查處。

  3.經(jīng)審核申報(bào)人申報(bào)材料不符合規(guī)定條件的，各級評委會所在職改辦應(yīng)當(dāng)一次性告知申報(bào)人需要補(bǔ)充的全部內(nèi)容。逾期未補(bǔ)充的，視為放棄申報(bào)。

  四、申報(bào)評審程序

  今年下半年我辦工程系列職稱評審繼續(xù)使用網(wǎng)絡(luò)版申報(bào)系統(tǒng)，申報(bào)人員登錄“中國廣西人才市場職稱網(wǎng)”——“我是個人用戶”（https://www.gxrczc.com/splash）進(jìn)行網(wǎng)上職稱填報(bào)。具體申報(bào)程序如下：

  （一）個人填報(bào)

  1.申報(bào)工程系列廣西區(qū)人才服務(wù)中心中、初級職稱的專業(yè)技術(shù)人員，登陸“中國廣西人才市場職稱網(wǎng)”（https://www.gxrczc.com/splash）進(jìn)入“廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺”進(jìn)行申報(bào)。申報(bào)人員應(yīng)按照《廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺—個人版用戶操作說明》（詳見附件1）完成信息填寫及材料報(bào)送。申報(bào)者需隨時關(guān)注系統(tǒng)審核反饋消息，如申報(bào)材料被退回，應(yīng)及時根據(jù)反饋意見完善申報(bào)材料并再次上報(bào)。因申報(bào)者未能及時將各級職改部門或單位退回的申報(bào)材料完善后再次逐級上報(bào)，導(dǎo)致的后果由申報(bào)者個人承擔(dān)。

  2.申報(bào)人應(yīng)承諾所提交的申報(bào)材料真實(shí)有效，如有偽造學(xué)歷、資歷、業(yè)績成果，或剽竊他人成果等弄虛作假行為，本人承擔(dān)全部責(zé)任；所在單位應(yīng)承諾申報(bào)人所提交的所有申報(bào)材料真實(shí)有效，并經(jīng)公示無異議，如有弄虛作假，所在單位承擔(dān)主體責(zé)任。

  報(bào)送我辦評審會請選擇：

  工程系列中級：工程系列廣西壯族自治區(qū)人才服務(wù)中心中級評委會

  工程系列初級：工程系列廣西壯族自治區(qū)人才服務(wù)中心初級評委會

  （二）工作單位審核推薦

  1.申報(bào)人所在單位（部門）人事職改部門應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)文件規(guī)定，開展本單位（部門）申報(bào)審核工作。各單位（部門）應(yīng)明確審查責(zé)任人，明確審核責(zé)任。

  2.負(fù)責(zé)申報(bào)材料審核工作的申報(bào)者所在單位工作人員應(yīng)按照《廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺—單位版用戶操作說明》（詳見附件2）登陸廣西人才市場職稱網(wǎng)--“我是單位用戶”（https://www.gxrczc.com/splash）完成材料審核、審核推薦意見填寫及材料報(bào)送。

  報(bào)送職改辦請選擇：廣西流動人員職稱改革辦公室

  （三）職改辦審核。職改辦工作人員網(wǎng)上審核工作單位報(bào)送的申報(bào)材料并將審核意見反饋給申報(bào)單位及個人。

  （四）網(wǎng)上交費(fèi)

  1.本次申報(bào)繼續(xù)采用網(wǎng)上交費(fèi)。當(dāng)申報(bào)材料顯示“初審?fù)ㄟ^”，請前往個人賬戶“費(fèi)用記錄”頁面網(wǎng)上交費(fèi)。若交費(fèi)結(jié)束后顯示“未交費(fèi)狀態(tài)”，說明交費(fèi)未成功，請?jiān)诮毁M(fèi)規(guī)定時間內(nèi)及時交費(fèi)。

  2.票據(jù)申領(lǐng)。若顯示“已交費(fèi)”，說明交費(fèi)成功，請自行在個人賬戶“費(fèi)用記錄”頁面中選擇 “開發(fā)票”業(yè)務(wù)辦理，獲取電子票據(jù)。

  五、時間安排

  （一）評審材料提交時間

  材料首次提交時間：2020年9月10日9:00-10月15日18:00

  說明：材料首次提交時間是指工作單位審核并將材料首次報(bào)送成功至我辦的時間。逾期視為放棄本年度申報(bào)。

  材料修改補(bǔ)充時間：2020年9月10日9:00-11月12日18:00

  說明：材料修改補(bǔ)充時間是指由職改辦退回的材料，可由工作單位在11月12日前將修改后的材料再次報(bào)送至廣西流動人員職改辦的時間。逾期不予受理。

  （二）繳費(fèi)時間：

  2020年9月10日9:00-11月15日18:00

  注意：繳費(fèi)成功才表示本次材料報(bào)送成功，逾期不繳費(fèi)者視為放棄本次職稱申報(bào)。

  六、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

  評審收費(fèi)按照自治區(qū)物價(jià)局、區(qū)財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)〔2006〕359號文件規(guī)定收取，即中級230元/人次，初級150元/人次，代辦專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格費(fèi)50元/次。網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后一次性交清。

  七、紀(jì)律要求

  （一）職稱評審工作政策性強(qiáng)，社會關(guān)注度大、敏感度高，各級各部門要高度重視，認(rèn)真履行職責(zé)。各級評委會要規(guī)范評審程序和嚴(yán)肅評審紀(jì)律，加強(qiáng)雙向激勵，建立健全倒查追責(zé)機(jī)制，一經(jīng)查實(shí)，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。各級職改部門、評委會、主管部門要按照有關(guān)文件規(guī)定，加強(qiáng)本領(lǐng)域范圍內(nèi)的問題通報(bào)，問題通報(bào)情況作為評優(yōu)評先的重要指標(biāo)納入每年工作情況評估。單位提供虛假材料的，將失信情況書面通報(bào)并向社會公開。個人申報(bào)材料造假的，按照現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格落實(shí)黑名單制度,建立健全全區(qū)通用的失信平臺,實(shí)現(xiàn)全區(qū)數(shù)據(jù)共享。

  （二）加大對惡意舉報(bào)的查處力度。單位或個人對評審結(jié)果有異議的，可向評委會所在職改部門舉報(bào)，舉報(bào)材料應(yīng)署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式。對于虛假告發(fā)、惡意信訪、意圖陷害他人，經(jīng)核查認(rèn)定為誣告陷害行為的，按誣告陷害行為人身份和管理權(quán)限，依紀(jì)依法追究責(zé)任。

  以上未盡事宜，應(yīng)按照自治區(qū)現(xiàn)行有效的職稱政策執(zhí)行。如遇其他重大政策調(diào)整，將按新的政策執(zhí)行。

  通訊地址：廣西南寧市金洲路33號廣西人才大廈三樓301

  郵編：530021

  聯(lián)系電話：0771-5505013

附件：

1.《廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺—個人版用戶操作說明》

2.《廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺—單位版用戶操作說明》

3.《工程系列廣西壯族自治區(qū)人才服務(wù)中心中初級職稱量化等硬性條件申報(bào)材料清單》

                       廣西流動人員職稱改革辦公室

                          2020年9月9日

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