[區(qū)黨校]關(guān)于開展2021年度廣西教師系列黨校系統(tǒng)職稱評審工作的通知 (桂黨校職改辦〔2021〕2 號）

[區(qū)黨校]關(guān)于開展2021年度廣西教師系列黨校系統(tǒng)職稱評審工作的通知 (桂黨校職改辦〔2021〕2 號）

各有關(guān)單位職改辦（人事處、科）：

  根據(jù)國家人社部《職稱評審管理暫行規(guī)定》（第40號令）、《關(guān)于深化職稱制度改革實施意見的通知》（桂辦發(fā)〔2017〕47號）、《廣西壯族自治區(qū)職稱推薦評審認(rèn)定辦法（試行）的通知》（桂人社發(fā)〔2017〕35號）以及《關(guān)于做好2021年度全區(qū)職稱評審工作的通知》（桂職辦〔2021〕14號）的精神和要求，結(jié)合廣西黨校系統(tǒng)工作實際，現(xiàn)就本年度廣西教師系列黨校系統(tǒng)職稱評審工作有關(guān)事項通知如下：

  一、評審范圍和對象

  （一）在廣西黨校系統(tǒng)（含掛靠單位）從事教學(xué)、研究工作的專業(yè)技術(shù)工作人員，符合廣西教師系列黨校系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)資格評審條件的，可按規(guī)定程序申報廣西教師系列黨校系統(tǒng)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格。

  （二）廣西大化、都安、隆林、那坡、三江、融水、羅城、樂業(yè)等8個掛牌督戰(zhàn)縣繼續(xù)執(zhí)行“定向評價 定向使用”（以下簡稱“雙定向”）職稱評審政策，上述縣域黨校系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員可自主選擇申報“雙定向”職稱或通用職稱，在同一年度內(nèi)不能同時申報兩種職稱。

  （三）無職稱申報及破格申報的范圍及程序

  1.無職稱申報應(yīng)符合自治區(qū)無職稱申報有關(guān)規(guī)定的條件和范圍。國家機關(guān)分流或交流到廣西黨校系統(tǒng)（含掛靠單位）人員無職稱申報限于副高級（含）以下專業(yè)技術(shù)資格。高層次急需緊缺人才直接評審高級職稱按照《關(guān)于進(jìn)一步做好引進(jìn)高層次急需緊缺人才直接評審高級職稱工作的通知（試行）》（桂職改〔2018〕1號）實施。

  2.破格申報應(yīng)符合廣西黨校系統(tǒng)破格條件要求，須在申報前提交相關(guān)達(dá)到破格條件的證明材料，并經(jīng)廣西黨校系統(tǒng)職改辦審核同意后方可評審。破格申報為破學(xué)歷資歷，不等同于無職稱申報或越級申報。

  3.廣西黨校系統(tǒng)職改辦將副高級無職稱申報、副高級以上破格申報的審批結(jié)果報自治區(qū)職改辦備案。

  （四）公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的參公人員）不得參加專業(yè)技術(shù)人員職稱評審。因機構(gòu)改革退出參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，其專業(yè)技術(shù)人員在國家或自治區(qū)規(guī)定的過渡期內(nèi)可以參加職稱評審。

  （五）除符合相關(guān)文件規(guī)定并按照審批程序辦理了延長退休年齡手續(xù)者以外，申報職稱時已辦理退休手續(xù)或已達(dá)到規(guī)定退休年齡的人員不得申報；取得職稱時已辦理退休手續(xù)或已達(dá)到退休年齡的，所取得職稱不作為崗位聘任的依據(jù)。

  二、評審條件

  （一）2021年廣西教師系列黨校系統(tǒng)高、中級專業(yè)技術(shù)資格的申報條件按照《關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)教師系列黨校系統(tǒng)高、中級專業(yè)技術(shù)資格評審條件（試行）的通知》（桂職辦〔2017〕42號）和《關(guān)于對廣西壯族自治區(qū)教師系列黨校系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)資格評審條件相關(guān)條款進(jìn)行補充說明的通知》（桂黨校職改辦〔2019〕3號）執(zhí)行。

  （二）“雙定向”職稱申報條件。參加掛牌督戰(zhàn)縣“雙定向”職稱申報的人員，在8個掛牌督戰(zhàn)縣累計工作滿5年以上的，可提前1年申報中級職稱；累計工作滿10年以上的，可提前1年申報高級職稱。申報副高級及以下職稱，對評審條件中規(guī)定的論文、科研條件不作硬性要求。可用能夠體現(xiàn)專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績和水平的專業(yè)工作總結(jié)、課題、校本研修、技術(shù)推廣總結(jié)、工程項目設(shè)計方案、項目驗收報告、技術(shù)創(chuàng)新、專利成果等替代。其他條件不變。

  三、申報程序及要求

  （一）申報途徑

  1.廣西黨校系統(tǒng)（含掛靠單位）專業(yè)技術(shù)人員通過其人事勞動關(guān)系所在單位申報。在廣西各級人才市場辦理檔案托管的，可經(jīng)所在單位同意并填寫基層單位考核推薦意見后，通過各級人才市場推薦申報。申報人不得選擇不具有獨立法人資格的分支機構(gòu)作為申報單位參評。

  2.申報人工作經(jīng)歷和身份性質(zhì)由申報人申報時人事（勞動）關(guān)系所在單位職改辦，通過社保數(shù)據(jù)共享或向社保部門核實等方式核驗。

  3.全區(qū)黨校系統(tǒng)（含掛靠單位）申報人員統(tǒng)一使用廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺（https://www.gxrczc.com）進(jìn)行申報評審。

  4.專業(yè)技術(shù)人員不得在同一年度申報評審兩個以上同級別職稱。同一年度申報兩個以上同級別職稱的，該年度所有評審結(jié)果無效。

  5.在區(qū)外取得職稱，流動到我區(qū)后仍從事相同系列專業(yè)技術(shù)工作的，原則上應(yīng)按規(guī)定辦理重新確認(rèn)后方可申報原系列上一級職稱。在區(qū)外取得職稱，不再從事原系列專業(yè)技術(shù)工作的，不符合辦理職稱重新確認(rèn)條件，由單位核實其原取得職稱的真實有效性后跨系列申報上一級職稱或轉(zhuǎn)評。

  6.專業(yè)技術(shù)人員從事的專業(yè)技術(shù)工作與原取得職稱系列不一致的，應(yīng)在新崗位工作滿一年后及時轉(zhuǎn)評職稱。轉(zhuǎn)評提供的能力條件、業(yè)績成果、論文著作等應(yīng)與所申報系列（專業(yè)）相符。資歷年限和申報材料可從取得下一級職稱起算。

  （二）申報程序與材料

  1.個人信息。申報人按系統(tǒng)規(guī)定模塊如實填寫上傳材料，并對個人材料的真實性、完整性作出承諾，簽署承諾書。選擇掛牌督戰(zhàn)縣“雙定向”職稱申報的人員，請注意勾選相應(yīng)選項。因申報人上傳材料出現(xiàn)漏報、錯報或未在指定位置填報導(dǎo)致的后果，由申報人承擔(dān)。

  2.學(xué)歷證書材料。參評人員學(xué)歷真實性由用人單位或推薦單位通過個人檔案、教育部學(xué)信網(wǎng)等方式進(jìn)行核驗。教育部學(xué)信網(wǎng)不能夠查詢到學(xué)歷的，需提供學(xué)歷證書、查檔材料或?qū)W歷認(rèn)證機構(gòu)出具的學(xué)歷認(rèn)證等相關(guān)材料。

  3.下一級職稱證書材料。下一級職稱證書通過在線審驗?zāi)軌驅(qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)共享的，無需提供職稱證書材料，僅需提供職稱證書編號等查詢基本信息。如不符合上述情況，則應(yīng)提供職稱證書材料。

  4.繼續(xù)教育材料。專業(yè)技術(shù)人員在遞交申報材料前，需完成2021年度政府人社部門規(guī)定的繼續(xù)教育公需科目學(xué)習(xí)考試任務(wù)。2020年度繼續(xù)教育（含公需科目和專業(yè)科目）學(xué)時完成情況，作為推薦參評的重要參考條件。繼續(xù)教育學(xué)習(xí)情況已實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享的，無需個人提供紙質(zhì)證明。本部門、本行業(yè)規(guī)定的繼續(xù)教育任務(wù)應(yīng)提供相關(guān)合格材料。

  5.科研成果代表作要求

  （1）申報高級專業(yè)技術(shù)資格者，要提交一篇（部）任現(xiàn)職以來公開發(fā)表的獨著論文或?qū)Ｖ?，作為個人科研成果代表作由廣西黨校系統(tǒng)職改辦送同行專家鑒定。其中：專著需提供原件一式四份，論文需提供原件一份、復(fù)印件三份，復(fù)印件需加蓋職改部門認(rèn)定章。

  （2）申報正、副教授的科研成果代表作，論文一般要求在5000字以上；申報高級講師的科研成果代表作，論文一般要求在3000字以上。

  （3）申報人員的學(xué)歷（位）畢業(yè)論文、待發(fā)表的論文（著）及清樣、綜合類文章、一般性的調(diào)查報告、增刊和論文集上的文章等不能作為代表作。

  （4）對科研成果代表作進(jìn)行學(xué)術(shù)成果相似性檢測。為健全學(xué)術(shù)不端行為的預(yù)防查處機制，防止職稱申報過程中論文造假、抄襲剽竊等學(xué)術(shù)不端行為，今年繼續(xù)對申報人的代表作進(jìn)行學(xué)術(shù)成果相似性檢測，檢測工具為中國知網(wǎng)學(xué)術(shù)不端文獻(xiàn)檢測系統(tǒng)（簡稱AMLC），檢測率（即去除本人文獻(xiàn)文字復(fù)制比）要求不能超過20%，檢測率達(dá)不到要求的不予送專家鑒定，并按評審有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

  6.科研成果追加要求。對再次申報專業(yè)技術(shù)資格者的科研成果繼續(xù)執(zhí)行追加制度。即申報者當(dāng)年申報評審未獲通過，次年申報專業(yè)技術(shù)資格時，必須向評委會提供至少一項以上新的科研成果。

  7.輔助證明材料要求

  （1）破格申報的，申報人應(yīng)提供達(dá)到破格條件的證明材料，經(jīng)廣西黨校系統(tǒng)職改辦審核同意后方可評審。

  （2）申報人身份證號碼應(yīng)正確填寫，因申報人填寫錯誤導(dǎo)致共享數(shù)據(jù)及關(guān)聯(lián)材料無法查詢或印證的，由申報人自行承擔(dān)相應(yīng)后果。對使用曾用名、身份證號碼非正常升位（變動）、關(guān)聯(lián)的證明材料（如學(xué)歷、職稱證書等）與填寫的身份證號不一致的，應(yīng)在申報材料中提供戶籍管理部門關(guān)于兩個姓名、身份證號碼屬于同一人的證明材料。

  （三）實行職稱申報材料“清單制”

  申報材料實行清單式管理，各申報單位及個人認(rèn)真對照評審條件和廣西黨校系統(tǒng)職稱申報量化等硬性條件材料清單（附件2），按要求將所需提供的證明材料放至相應(yīng)位置。

  四、審核推薦要求

  （一）單位審核推薦

  1.申報人所在單位人事部門應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行申報審核，明確審核責(zé)任人，簽署承諾書，落實審核責(zé)任。

  2.各單位應(yīng)對申報人的學(xué)歷、資歷、專業(yè)技術(shù)經(jīng)歷、業(yè)績成果、論文著作等材料的真實性負(fù)責(zé)，審核原件、核實真實性后在申報系統(tǒng)據(jù)實填寫審核結(jié)果。屬于檔案托管的，所在單位和檔案管理部門應(yīng)根據(jù)各自所掌握申報材料情況，分別對上述材料的真實性進(jìn)行審核把關(guān)，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  3.各單位應(yīng)對所有申報人員的申報情況、申報材料進(jìn)行公示。公示完成后，如果申報人申報情況及申報材料發(fā)生變更的，各單位應(yīng)對變更情況進(jìn)行補充公示。公示和補充公示時間不得少于5個工作日。

  4.各單位應(yīng)按規(guī)定組織審議并出具單位推薦意見。推薦意見應(yīng)對申報人在“思想品德、工作成績、專業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度”等方面給予評價。對申報高級職稱的人員，各單位應(yīng)在出具推薦意見前組織面試答辯，并在面試答辯的基礎(chǔ)上提出推薦意見，推薦意見應(yīng)明確是否同意推薦。單位面試答辯專家達(dá)不到有關(guān)規(guī)定的，可外請專家或委托其他單位進(jìn)行面試答辯推薦。申報人不符合申報條件、審議推薦小組出具不同意推薦意見或有其他不宜推薦情形的，各單位不得推薦。

  （二）主管部門審核

  單位主管部門要按權(quán)限對單位審核推薦工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、審核和糾錯，加強對單位的推薦程序、推薦材料真實性和填報材料規(guī)范性等方面的審核并承擔(dān)審核責(zé)任。

  （三）職改部門審核

  各級職改部門負(fù)責(zé)審核申報單位和主管部門履職情況，重點審核推薦程序、材料完整性和規(guī)范性、推薦對象基本條件等，嚴(yán)禁將程序不規(guī)范、材料不完整、推薦對象基本條件不符合、單位推薦意見不明確或不予推薦等申報材料報送評委會評審。各級職改部門要加強對無職稱和破格申報的從嚴(yán)審核，無職稱申報要重點審核從事專業(yè)技術(shù)工作時間；破格申報為放寬學(xué)歷或資歷條件，不等同于無職稱申報或越級申報。

  經(jīng)審核申報人申報材料不符合規(guī)定條件的，各級職改辦應(yīng)當(dāng)一次性告知申報人需要補充的全部內(nèi)容，明確補充材料時限要求。逾期未補充的，視為放棄申報。

  五、評審時間安排

  （一）5月-7月為個人材料準(zhǔn)備和申報階段；8月上、中旬為各單位職改辦收集、審核、公示、審議、呈報材料階段；8月下旬為廣西黨校系統(tǒng)職改辦接收材料時間。廣西黨校系統(tǒng)職改辦統(tǒng)一接收材料時間為8月20至8月29日（報送時間安排表見附件3），9月至10月為集中審核、整理評審、結(jié)果公示階段。請各單位按照時間要求報送材料，逾期將不再受理。

  （二）申報人員的專業(yè)技術(shù)工作年限計算到2021年12月31日。工作量、工作業(yè)績、送審論文、著作、教學(xué)科研項目及成果統(tǒng)計截止時間到2021年7月31日。

  六、評審費用

  根據(jù)自治區(qū)職改辦《轉(zhuǎn)發(fā)自治區(qū)物價局、財政廳關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審費標(biāo)準(zhǔn)》（桂職辦〔2006〕115號）的規(guī)定，申報教授專業(yè)技術(shù)資格收取評審費450元/人，申報副教授或高級講師專業(yè)技術(shù)資格收取評審費380元/人，申報講師專業(yè)技術(shù)資格收取評審費230元/人。其它費用按有關(guān)規(guī)定收取。材料審核通過后一次交清。

  七、其他評審相關(guān)問題

   （一）關(guān)于職稱信息化問題

  1.根據(jù)自治區(qū)職改辦的統(tǒng)一安排，廣西黨校系統(tǒng)今年繼續(xù)使用廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺進(jìn)行申報評審。為便于申報者及相關(guān)單位熟悉網(wǎng)絡(luò)化系統(tǒng)操作流程與方法，廣西黨校系統(tǒng)職改辦擬于6月份（具體時間另行通知）邀請廣西人才辦系統(tǒng)運營講師通過網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行培訓(xùn)，請各單位通知相關(guān)人員提前準(zhǔn)備具有網(wǎng)絡(luò)功能的電腦按時參加培訓(xùn)。本年度職稱評審網(wǎng)絡(luò)化系統(tǒng)的培訓(xùn)及使用不收取任何費用。

  2.繼續(xù)推行職稱電子證書，強化職稱證書監(jiān)管。全區(qū)推行高中初級職稱電子證書，統(tǒng)一制作證書式樣。高級職稱電子證書與網(wǎng)絡(luò)化評審系統(tǒng)、職稱公共服務(wù)系統(tǒng)相銜接，評審批復(fù)等程序完成后，系統(tǒng)自動生成電子證書，個人及有關(guān)單位可自行打印，實現(xiàn)發(fā)證提速、監(jiān)管加強及使用便利的目的。中初級職稱電子證書可依托網(wǎng)絡(luò)化評審等信息系統(tǒng)自動生成打印，也可形成數(shù)據(jù)后通過自治區(qū)信息系統(tǒng)生成打印。

  （二）關(guān)于證書注冊驗證問題

  1.各級職改部門應(yīng)加強歷史職稱證書數(shù)據(jù)的歸集整理，按照數(shù)據(jù)歸集有關(guān)要求歸集到廣西專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)平臺（www.gxrczc.com）。

  2.繼續(xù)開展高級職稱證書在線審驗，2019年及以前尚未進(jìn)行在線審驗的持證者，請及時登陸廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺（www.gxrczc.com）“證書在線核驗”欄目進(jìn)行在線審驗。

  3.中初級證書按照誰發(fā)證誰負(fù)責(zé)原則，由證書授予部門自行開展審驗。

  （三）落實決策咨詢類信息激勵機制。申報各系列職稱時，個人撰寫的決策咨詢類信息，單篇獲黨中央、國務(wù)院信息刊物采用的視為國家權(quán)威期刊報刊1篇，其中獲黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國家權(quán)威期刊報刊2篇；獲黨中央、國務(wù)院信息刊物綜合采用的視為國家權(quán)威期刊報刊0.5篇，其中獲黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國家權(quán)威期刊報刊1篇。個人撰寫的決策咨詢類信息，單篇獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物采用的視為核心期刊1篇，其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊2篇，獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊1.5篇；獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物綜合采用的視為公開發(fā)表論文1篇，其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊1篇，獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊0.5篇。同一篇決策咨詢類信息被不同類別信息刊物采用，以及信息采用后獲得領(lǐng)導(dǎo)同志批示的，按最高標(biāo)準(zhǔn)計，不累計。以上規(guī)定的決策咨詢類信息不含部門信息刊物或?qū)ｍ椆ぷ餍畔ⅰ?/span>

  （四）實施關(guān)心關(guān)愛新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱激勵政策。關(guān)心關(guān)愛新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱激勵政策繼續(xù)按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作的通知》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  （五）暢通高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展通道，做好高技能人才參加職稱評審服務(wù)工作。不將學(xué)歷、論文、外語、計算機作為高技能人才參加職稱評審的限制性條件。在工程、農(nóng)業(yè)、工藝美術(shù)、文物博物、實驗技術(shù)、藝術(shù)、體育、技工院校等領(lǐng)域取得高級工及以上職業(yè)資格或職業(yè)技能等級的，可以作為申報相應(yīng)系列職稱的條件。具體對應(yīng)關(guān)系為：取得高級工職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后從事技術(shù)技能工作滿2年，可申報評審相應(yīng)專業(yè)助理級職稱；取得技師職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后從事技術(shù)技能工作滿3年，可申報評審相應(yīng)專業(yè)中級職稱；取得高級技師職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后從事技術(shù)技能工作滿4年，可申報評審相應(yīng)專業(yè)副高級職稱。高技能人才參加職稱評審應(yīng)在現(xiàn)工作崗位上近3年年度考核合格。其他條件按照相應(yīng)系列評審條件規(guī)定執(zhí)行。

  （六）本通知未盡事宜，按照自治區(qū)現(xiàn)行有效的職稱政策執(zhí)行。工作中，如遇其他重大政策調(diào)整，按新的政策執(zhí)行。

  八、紀(jì)律要求

  （一）加強職稱誠信管理。職稱評審工作政策性強，社會關(guān)注度大、敏感度高，各級各部門要高度重視，認(rèn)真履行職責(zé)。職稱評審材料申報按有關(guān)規(guī)定實行層級負(fù)責(zé)制，申報人對申報材料真實有效性負(fù)第一責(zé)任，所在單位對申報人員材料審核負(fù)主要責(zé)任，各級職改部門要加強對申報材料的審核把關(guān)并各負(fù)其責(zé)，加強指導(dǎo)和監(jiān)督。

  （二）建立健全全區(qū)通用的失信平臺,實現(xiàn)全區(qū)數(shù)據(jù)共享。各級職改部門、評委會、主管部門要規(guī)范評審程序和嚴(yán)肅評審紀(jì)律，按照有關(guān)文件規(guī)定，加強本領(lǐng)域范圍內(nèi)的問題通報，問題通報情況作為評優(yōu)評先的重要指標(biāo)納入每年工作情況評估。加強雙向激勵，建立健全倒查追責(zé)機制，嚴(yán)格落實黑名單制度,單位提供虛假材料的，將失信情況書面通報并向社會公開。個人申報材料造假的，一經(jīng)查實，按照現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

  （三）加大對惡意舉報的查處力度。單位或個人對評審結(jié)果有異議的，可向評委會所在職改部門舉報，舉報材料應(yīng)署真實姓名和聯(lián)系方式。各級人社職改部門按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)職稱評審工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，妥善處理職稱評審中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問題。對于虛假告發(fā)、惡意信訪、意圖陷害他人，經(jīng)核查認(rèn)定為誣告陷害行為的，按誣告陷害行為人身份和管理權(quán)限，依紀(jì)依法追究責(zé)任。

  廣西黨校系統(tǒng)職改辦地址：南寧市荔濱大道18號中共廣西區(qū)委黨校行政中心421-1室。

  聯(lián)系人及電話：王  新，0771-5576328  

  附件：

  1.廣西黨校系統(tǒng)職稱申報名冊匯總表

  2.廣西黨校系統(tǒng)職稱申報量化等硬性條件材料清單

  3.廣西黨校系統(tǒng)職稱評審材料報送時間安排表

廣西黨校系統(tǒng)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

?2021年5月8日       

  下載：關(guān)于關(guān)于開展2021年度廣西教師系列黨校系統(tǒng)職稱評審工作的通知（含附件）

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